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岁月的留恋还是终于安全度过的庆幸

2017-08-23 14:47

 
              和往常一样,大家都在忙碌着,开会、讨论、打电话、回邮件、扫描、复印、传真、审批……在走道上也是步
 
履匆匆。今天,2008年的最后一天,心中别样情,不知是对大喜大悲的2008年的,或是想
 
到可以放假又可以过上几天“好”日子?至少可以睡几天懒觉,不应早起赶班车。还有就是放假几天有些工作必须提前作好一
 
些准备或安排,所以这一天特别忙。 ­
 
 
             如果就是忙也就没什么特别了。旁边Rain打开Lotus Notes 6.5 几封新邮件《Say Goodbye》,她发出惊呼:今
 
天是Stone的Last day, Fanny也是Last day;一会同事karina再次惊讶:Jack的工作也是到下周为止;还不时有同事呼叫:
 
快上OA,上面还有好几位同事都被公司点名出局了。 ­
 
岁月的留恋还是终于安全度过的庆幸
 
             世界金融风暴真的来到了身边,下了班想想真是好惊险,屈指数数,今天被公司炒掉的有十人,这些人中个个
 
都不赖,其中有博士、有人事部Employee Relation Manager,有Project Manager,有HSEQ Manager, 有Accounting Deputy 
 
Manager,还有Operations Manager……这些人中去年有的还被提拔升职,有的还被总经理提名获得特别奖,我这一年表现平
 
平不知怎么过了这一关。 ­
 
 
 
               年底了,同事间偶尔聊起每年惯例的年底绩效评估,都感慨这是一个非常磨人的活,不像总结,可以挑自己
 
能写的做文章,避重就轻,避实就虚,总可以让自己尽兴一点,但这绩效评估是HR做的固定模式,从各个角度评价、总结、规
 
划、指正自己,再让上司面谈,最后根据年初订的KPI指标与实际评估结果由非常复杂地打分自动累计出一个总分。这能看出
 
你在上司心目中的位置、评价,并决定了你年底的奖金、加薪或升级的多少和可能性,马虎不得又奈何不了。记得在调侃这绩
 
效评估时有人还在嫌葡萄酸了,这下终于不必做了,一次性补偿N+2,即N为在本公司的打工年限,拿钱走人,似乎痛快。但内
 
心的痛楚还是挥之不去,觉得葡萄再酸总比没有强啊,毕竟现在是年底,金融危机的年底,找工作更是比平时难度大很多,虽
 
然平时大有“此处不留爷,自有留爷处”的气慨,但“狼”真的来了时,却不见惜日的威风而分明多了一番沉重和畏惧。 ­
 
 
 
              记得上个月总经理召集的会议声称本公司虽然全球计划裁员10%,但我们中国不会,让大家放心,因为我们明
 
年销售目标还要增长30%,总经理还用Power Point详细论证了增长的依据,最后他问大家,现在大家心里安定一点没有?事隔
 
一月,似乎金融海啸卷走了这一丝温馨、一缕希望。裁员的“狼”还是来了。 ­
 
 
 
              真是好险啊,金融海啸差一点弄湿了我的鞋,庆幸自己安全度过了这2008年!但回头看看倍感惊心动魄! ­
 
              现在大家都有了思想准备,总是说:如果明天不见我坐车(班车),千万不要奇怪,就是走人了。 ­
 
 
              马克.吐温说过:“所有的雨都是要停的。”我们见过没完没了的雨吗?所有的雨不管它是怎样的来势汹汹、
 
排山倒海,也无论它是如何地令人心烦意乱、愁肠百结,最终都是会停下来的。而且雨越大,意味着它停的越快。老子所谓的
 
“飘风不终朝,骤雨不终日”是也。雨是一定会停下来的,并且或许雨后还会出现彩虹呢。朗费罗的诗所写:“你的运命一如
 
他人,每个生命都会下雨。”金融风暴总是要过去的,但是残酷的淘汰出局总是存在的。 ­
 
 
 
               无论如何,我们还是要“做一天就撞好最后一天钟”,即便哪一天PK轮到自己出局,也不要因为丢一份工作
 
而怀忧丧志,反而要兢兢业业地做到最后一刻,这也是我看到的十多年来我的同事的惯例,他们总是Last day(最后一天)还
 
在加班,让手上的工作处理完,交接好,关上电脑再走人,这种积极的心态才有了社会的进步,也必然会为自己下一份工作翻
 
开崭新的一页。 ­
 
 
 
                    但愿金融风暴尽快刮过,让大家在平和里享受2009年! ­
 

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